ข่าวจาก - กรมการจัดหางาน วันที่ 27 มกราคม 2566
ประกาศกรมการจัดหางาน เรื่อง การรับสมัครทดสอบภาษาเกาหลีและทักษะการทำงาน (Point System) ครั้งที่ 12 

ประกาศกรมการจัดหางาน
เรื่อง การรับสมัครทดสอบภาษาเกาหลีและทักษะการทำงาน (Point System) ครั้งที่ 12
ประเภทกิจการอุตสาหกรรมการผลิต (เพศชาย)
ตามที่รัฐบาลไทย โดยกระทรวงแรงงาน และรัฐบาลสาธารณรัฐเกาหลี โดยกระทรวงแรงงานและ
การจ้างงานสาธารณรัฐเกาหลี ลงนามในบันทึกความเข้าใจว่าด้วยการจัดส่งแรงงานไปทำงานสาธารณรัฐเกาหลี
ตามระบบการจ้างแรงงานต่างชาติ (Employment Permit System for Foreign Workers : EPS) เมื่อวันที่ ๖ กันยายน
2562 ซึ่งกำหนดให้กระทรวงแรงงาน โดยกรมการจัดหางานเป็นหน่วยงานผู้ส่ง ทำหน้าที่ในการรับสมัคร
คัดเลือกและจัดส่งคนหางานไปทำงาน โดยคนหางานที่จะเดินทางไปทำงานต้องผ่านการทดสอบภาษาเกาหลี
(EPS-TOPIK และทักษะการทำงาน ตามที่สำนักบริการพัฒนาบุคลากรแห่งเกาหลี (Human Resources Development
Service of Korea: HRD Korea) เป็นหน่วยงานที่รับผิดชอบการจัดสอบ นั้น
เพื่อให้การจัดส่งบัญชีรายชื่อคนหางานให้สำนักบริการพัฒนาบุคลากรแห่งเกาหลี และการจัดส่ง
คนหางานไปทำงานสาธารณรัฐเกาหลีเป็นไปด้วยความเรียบร้อย ตามบันทึกความเข้าใจว่าด้วยการจัดส่งแรงงาน
ไปทำงานสาธารณรัฐเกาหลี กรมการจัดหางานจึงมีประกาศรับสมัครทดสอบภาษาเกาหลีและทักษะการทำงาน
(Point System) ครั้งที่ ๑๒ ประเภทกิจการอุตสาหกรรมการผลิต (เพศชาย) เพื่อสมัครไปทำงานสาธารณรัฐเกาหลี
ตามระบบการจ้างแรงงานต่างชาติ (EPS) ดังต่อไปนี้

1. ลักษณะอาชีพและประเภทกิจการ
อุตสาหกรรมการผลิต (เพศชาย) โควตาผู้สอบผ่าน 2,285 คน

2. คุณสมบัติของผู้สมัคร
2.1 เพศชาย
2.2 อายุระหว่าง 18- 39 ปี เกิดระหว่างวันที่ 6 กุมภาพันธ์ 2526 - 1 กุมภาพันธ์ 2548
2.3 ไม่จำกัดวุฒิการศึกษา
2.4 สายตาไม่บอดสี
2.8 ร่างกายสมบูรณ์ สุขภาพแข็งแรง และไม่เป็นโรคที่อาจจะเป็นอุปสรรคต่อการทำงาน
หรือเป็นโรคติดต่อตามที่ทางการเกาหลีกำหนด เช่น ไวรัสตับอักเสบบี ซิฟิลิส วัณโรค
2.6 มีความประพฤติดี ไม่มีประวัติกระทำผิดทางอาญาหรือเป็นภัยต่อสังคมและความมั่นคง
2.7 เป็นบุคคลซึ่งไม่ถูกห้ามเดินทางออกนอกประเทศ
2.8 เป็นบุคคลซึ่งไม่มีประวัติการถูกเนรเทศ หรือเคยถูกปฏิเสธการเข้าสาธารณรัฐเกาหลี
หรือเคยกระทำผิดกฎหมายของสาธารณรัฐเกาหลี
2.9 เป็นบุคคลซึ่งไม่มีประวัติเกี่ยวข้องกับยาเสพติดทุกชนิด
2.10 ไม่เคยพำนักอาศัยในสาธารณรัฐเกาหลีด้วยวีซ่า E-9 หรือ E-10 หรือ วีซ่า E-9 และ
E-10 รวมกัน 4 ปี หรือมากกว่า 5 ปีขึ้นไป

3. หลักฐานและเอกสารที่ใช้ประกอบการสมัคร
3.1 รูปถ่ายหน้าตรง พื้นหลังสีขาว รวบผมให้เห็นใบหูและไม่สวมเสื้อสีขาว ไม่สวมหมวก
ไม่สวมแว่นตา ถ่ายไว้ไม่เกิน 3 เดือน (ประเภทไฟล์เป็น JPG และความละเอียด 10-15 KB )
3.2 ถ่ายหนังสือเดินทางที่ยังไม่หมดอายุ (ถ้ามี) ต้องชัดเจนระบุวัน เดือน ปีเกิดให้ครบถ้วน
(ประเภทไฟล์เป็น JPG ความละเอียด 60-100 KB)
3.3 ถ่ายบัตรประจำตัวประชาชนที่ยังไม่หมดอายุ ต้องชัดเจนและระบุวัน เดือน ปีเกิดให้
ครบถ้วน (ประเภทไฟล์เป็น JPG ความละเอียด 60-100 KB)
ทั้งนี้ ให้ผู้สมัครแนบไฟล์ตามข้อ 3.1-3.3 ผู้สมัครสามารถตรวจสอบสถานะสมัครได้ที่
E-Mail ของตนเอง หรือที่เว็บไซต์ https/toea. doe go.th ในหัวข้อ "ดูรายการสมัครไปทำงานโดยรัฐจัดส่ง" ทั้งนี้
หากเอกสารดังกล่าวระบุ วัน เดือน ปีเกิดไม่ครบถ้วนไม่สามารถสมัครได้ หากตรวจสอบพบในภายหลังว่าผู้สมัคร
รายใดปลอมแปลงเอกสารที่ใช้ประกอบการสมัคร หรือขาดคุณสมบัติการสมัคร จะถือว่าการสมัครเป็นโมฆะ
กรณีผู้สมัครใช้บัตรประจำตัวประชาชนในการสมัคร ชื่อ-นามสกุลในบัตรประจำตัว
ประชาชนต้องสะกดภาษาอังกฤษให้ตรงกับหนังสือเดินทางที่จะใช้ประกอบการรายงานตัวผู้ผ่านการทดสอบ
ทุกตัวอักษร หากข้อมูลไม่ตรงกัน กรมการจัดหางานไม่สามารถบันทึกข้อมูลในระบบบัญชีรายชื่อเพื่อให้นายจ้าง
คัดเลือก

4. กำหนดการรับสมัครทดสอบภาษาเกาหลี
4.1 ประเภทกิจการอุตสาหกรรมการผลิต (เพศชาย) ระหว่างวันที่ 1-5 กุมภาพันธ์ 2566
4.2 สมัครสอบที่เว็บไซต์ https://toea.doe.go.th ลงทะเบียนอิเล็กทรอนิกส์การบริหาร
แรงงานไทยไปต่างประเทศ กรอกข้อมูลเพื่อลงทะเบียนคนหางาน โดยสามารถสแกน QR Code ที่แนบท้าย
ประกาศเพื่อดูวิธีการลงทะเบียนและรับสมัครทดสอบภาษาเกาหลีและทักษะการทำงาน (Point System) ครั้งที่ ๑๒
ประเภทกิจการอุตสาหกรรมการผลิต (เพศชาย) เพื่อสมัครไปทำงานสาธารณรัฐเกาหลีตามระบบการจ้าง
แรงงานต่างชาติ (EPS)
4.3 ผู้สมัครสอบเลือกศูนย์สอบ โดยกำหนดมี 2 ศูนย์ ประกอบด้วย ศูนย์สอบกรุงเทพมหานคร
และศูนย์สอบจังหวัดอุดรธานี
4.4 ผู้สมัครสอบตรวจสอบผลการอนุมัติเพื่อชำระเงินค่าธรรมเนียมการสมัครสอบ โดยระบบ
จะกำหนดแบบฟอร์มการชำระเงินให้โดยอัตโนมัติ สำหรับผู้สมัครสอบที่ได้รับการอนุมัติสามารถพิมพ์แบบฟอร์ม
การชำระเงินลงในกระดาษขนาด A๔ หรือหากไม่มีเครื่องพิมพ์ในขณะนั้น ให้บันทึกข้อมูลเก็บไว้ในรูปแบบ File
ลงในสื่อบันทึกข้อมูล โดยผู้สมัครสอบนำแบบฟอร์มการชำระเงิน ไปชำระค่าธรรมเนียมในการสมัคร ผู้สมัครสอบ
ต้องชำระค่าธรรมเนียมฯ ในการสมัครสอบ (Bill Payment) ภายใน 3 วัน นับจากวันที่ได้อนุมัติ ใน 4 ช่องทาง ได้แก่
(1) ผ่านช่องทางเคาน์เตอร์ธนาคารกรุงไทย
(2) ผ่านช่องทาง ATM/ADM ธนาคารกรุงไทย
(3) ผ่านช่องทาง Internet Banking ธนาคารกรุงไทย
ผ่านช่องทางต่างธนาคาร Cross Bank Bill Payment
และให้เก็บหลักฐานการชำระเงินไว้ด้วย ทั้งนี้ ผู้สมัครสอบต้องตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูลในหลักฐาน
การชำระเงิน หากพบว่าไม่ถูกต้องให้รีบติดต่อธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) สาขาที่ชำระเงินภายใน ๒๔ ชั่วโมง
หลังจากที่ชำระเงินแล้ว
ในกรณีที่แบบฟอร์มการชำระเงินสูญหาย หรือกรอกใบสมัครแล้วแต่ยังไม่ได้
พิมพ์แบบฟอร์มการชำระเงิน ผู้สมัครสอบสามารถเข้าไปค้นหาแบบฟอร์มการชำระเงินที่เว็บไซด์ดังกล่าว โดยเข้าไป
ที่หัวข้อย่อย "ค้นหาแบบฟอร์มการชำระเงิน" กรอกเลขประจำตัวประชาชน 13 หลัก แล้วสามารถสั่งพิมพ์ใหม่ได้

รายละเอียดเพิ่มเติม

ตัวอย่างการแนบไฟล์บัตรประชาชน และหนังสือเดินทางที่ถูกต้อง

ขอบคุณข้อมูลจาก : กรมการจัดหางาน วันที่ 27 มกราคม 2566