ตามข่าว !!! กสถ.เดินหน้าสอบบรรจุข้าราชการท้องถิ่น 10,000 อัตรา - คาดเปิดรับสมัครธันวาคมนี้
กสถ.จะดำเนินการตามปกติโดยเปิดรับสมัครสอบราวเดือนธันวาคมนี้ และจะสอบภาค ก.และภาค ข. ในเดือนมกราคม 2560

หนังสือพิมพ์มติชน รายงานเมื่อวันที่ 19 ตุลาคม 2559 ว่า นายอัษฎางค์ ปาณิกบุตร ประธานคณะกรรมการกลางการสอบแข่งขันพนักงานส่วน ท้องถิ่น (กสถ.) เปิดเผยว่า ที่ผ่านมามีผู้สอบถามว่าจะมีการเลื่อนเปิดสอบเพื่อบรรจุแต่งตั้งพนักงานส่วนท้องถิ่นหรือไม่ ล่าสุด ขอยืนยันว่า กสถ.จะดำเนินการตามปกติโดยเปิดรับสมัครสอบราวเดือนธันวาคมนี้ และจะสอบภาค ก.และภาค ข. ในเดือนมกราคม 2560 หลังจากมีอัตราว่างเพื่อใช้บรรจุในองค์กรปกครองท้องถิ่น (อปท.) ทั่วประเทศกว่า 10,000 อัตรา จาก 63 ตำแหน่ง 

คาดว่าจะมีผู้เข้าสอบไม่น้อยกว่า 6 แสนคน ซึ่งที่ผ่านมากรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น (สถ.) ในฐานะเลขานุการ กสถ.ได้วางแผนดำเนินการสอบแข่งขัน โดยให้เริ่มดำเนินการตั้งแต่เดือนกันยายนที่ผ่านมา และสิ้นสุดถึงการประกาศผลการสอบแข่งขันและปฐมนิเทศข้าราชการบรรจุใหม่ในเดือนกุมภาพันธ์ 2560 ดังนั้นขอให้ผู้สนใจเข้าสอบครั้งนี้ เตรียมตัวให้พร้อมสำหรับการสอบให้เต็มที่ กสถ.จะดำเนินการจัดสอบอย่างสุจริต สามารถตรวจสอบได้ทุกขั้นตอน เช่นเดียวกับการจัดสอบครั้งที่ผ่านมาเมื่อปี 2556

"ล่าสุด มีการแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ เพื่อช่วยกรรมการ กสถ.ดำเนินการสอบแข่งขัน ที่ประชุมเห็นชอบแต่งตั้ง 5 คณะ ประกอบด้วย คณะอนุกรรมการประชาสัมพันธ์ คณะภูมิภาคอนุกรรมการติดตามประเมินผล คณะอนุกรรมการป้องกันการทุจริต คณะอนุกรรมการการเงิน และคณะอนุกรรมการตรวจสอบคุณสมบัติผู้สมัคร สำหรับการพิจารณาเพื่อคัดเลือกมหาวิทยาลัยของรัฐเป็นผู้ดำเนินการสอบแข่งขันนั้น จะเป็นหน้าที่ของคณะกรรมการกลางข้าราชการองค์การบริหารส่วนจังหวัด (ก.จ.) คณะกรรมการกลางพนักงานส่วนตำบล (ก.อบต.) และคณะกรรมการกลางพนักงานเทศบาล (ก.ท.) เป็นผู้ตัดสินใจ หลังจากที่ประชุม กสถ.เห็นชอบให้คัดเลือกจากมหาวิทยาลัยของรัฐ 12 แห่ง จากนั้นได้ทำหนังสือเชิญผู้แทนมาเสนอเงื่อนไขและความพร้อมในการเข้ามาเป็นผู้ออกข้อสอบ และดำเนินการสอบแข่งขัน ซึ่งจะต้องคัดเลือกมหาวิทยาลัยที่มีความพร้อม" นายอัษฎางค์กล่าว

ด้านนายเชื้อ ฮั่นจินดา ประธานสมาพันธ์ปลัด อบต.แห่งประเทศไทย ในฐานะคณะกรรมการ กสถ. กล่าวว่า สำหรับ อปท.แห่งใดที่มีกรอบตำแหน่งว่าง และไม่ได้ร้องขอให้ กสถ.ดำเนินการสอบแข่งขันให้ รวมทั้งไม่ดำเนินการสรรหาบุคคลลงสู่ตำแหน่งตามอำนาจหน้าที่ หากกรอบตำแหน่งว่างครบ 1 ปี ที่ประชุม กสถ.มีความเห็นเสนอให้ยุบกรอบอัตราตำแหน่งที่ว่าง ดังนั้นทั้งบุคคลภายนอก และบุคลากรท้องถิ่นที่เป็นพนักงานจ้าง ลูกจ้าง ควรเตรียมตัวให้พร้อม เพราะการดำเนินการสอบของ กสถ. ผู้ที่จะสอบผ่านไปทำหน้าที่ต้องเป็นบุคคลที่มีคุณภาพเท่านั้น ซึ่งสามารถพิสูจน์ได้จากการดำเนินการสอบแข่งขันของ กสถ.ในปี 2556 มีผู้สมัครสอบ 5 แสนกว่าคน แต่มีผู้สอบผ่านกว่า 4,000 คนเท่านั้น และทุกคนได้รับการบรรจุเป็นข้าราชการทั้งหมด


ขอบคุณเนื้อข่าวจาก : ชุมชนคนท้องถิ่น วันที่ 20 ตุลาคม 2559 และ หนังสือพิมพ์มติชน